近年來，南譙區(qū)嚴格按照黨中央和省委省政府、市委市政府關于推進基層養(yǎng)老服務體系建設的決策部署，積極探索、主動作為，有效推動養(yǎng)老服務工作高質(zhì)量發(fā)展。2023年被確定為省級農(nóng)村養(yǎng)老服務改革試點地區(qū)，養(yǎng)老服務工作獲省政府督查激勵。
筑好“幸福窩”
關愛老年人是全社會的責任，南譙區(qū)注重在居家和社區(qū)養(yǎng)老“最后一公里”上發(fā)力，全力營造溫馨和諧的養(yǎng)老服務“幸福圈”。
拓展居家養(yǎng)老服務，高標準推進家庭養(yǎng)老床位建設。今年上半年新增加床位342張、同比增長47.5%。全面推行居家上門服務，每月為610余名老年人提供生活照料、康復服務、家政服務、巡訪關愛等上門服務1.81萬余人次。建立健全老年人健康管理服務制度，目前已建立老年人健康檔案5.3萬份，覆蓋率為88%，已建檔老年人健康管理率94.1%，家庭醫(yī)生簽約率81%。
社區(qū)是市民群眾日常生活的場所和居住空間，服務至關重要。共有城市社區(qū)31個的南譙區(qū)，累計配建養(yǎng)老服務設施2.85萬平方米，不斷發(fā)展社區(qū)便民服務。
聚焦“15分鐘養(yǎng)老服務圈”建設，完成一批社區(qū)便民消費服務中心等設施改造。打造同樂街道同樂社區(qū)、烏衣鎮(zhèn)菊香苑社區(qū)等社區(qū)嵌入式養(yǎng)老服務機構(gòu)綜合體。成功創(chuàng)建全國示范性老年友好型社區(qū)2個、全省示范性老年友好型社區(qū)1個。推進適老化改造，區(qū)鎮(zhèn)街聯(lián)動推進困難老年人家庭適老化改造，目前已完成改造720余戶。
推進養(yǎng)老事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，優(yōu)化養(yǎng)老服務供給不可或缺。
南譙區(qū)聚焦均衡發(fā)展，加強養(yǎng)老機構(gòu)建設。加快機構(gòu)規(guī)范發(fā)展，推進常山、沙河等養(yǎng)老服務中心改造提升。目前全區(qū)共有社會養(yǎng)老服務機構(gòu)3所，設床位1272張，入住率52.59%，高于全市平均水平。推進醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式，探索養(yǎng)老與醫(yī)療服務融合。目前全區(qū)擁有6個省級醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范機構(gòu)、3個省級優(yōu)質(zhì)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范中心。全區(qū)46家醫(yī)療機構(gòu)實現(xiàn)省老年友善醫(yī)療機構(gòu)認定全覆蓋，養(yǎng)老機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)簽約履約率達100%，老年人城鄉(xiāng)社區(qū)規(guī)范健康管理服務率達98.2%，均高于全省平均水平。“滁州市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合醫(yī)院”成為全國第二批安寧療護試點單位和老齡健康醫(yī)養(yǎng)結(jié)合遠程協(xié)同服務試點機構(gòu)。
補齊農(nóng)村養(yǎng)老短板，統(tǒng)籌農(nóng)村養(yǎng)老服務設施布局，現(xiàn)有特困供養(yǎng)機構(gòu)10所，農(nóng)村養(yǎng)老服務站點27個、覆蓋率達45%。此外，還推進城區(qū)優(yōu)質(zhì)服務資源向農(nóng)村拓展延伸，建立城鄉(xiāng)養(yǎng)老服務機構(gòu)結(jié)對共建機制，促進區(qū)域養(yǎng)老服務均等化發(fā)展。
辦好“民生事”
南譙區(qū)緊盯民生需求，持續(xù)辦好群眾養(yǎng)老工作各項“民生事”。優(yōu)化兜底補貼機制，分級分檔健全基本養(yǎng)老服務補貼制度。截至目前，全區(qū)享受80周歲以上老年人高齡津貼8785人、覆蓋面100%。依托政府購買服務、基層自治組織、社會組織等方式，對全區(qū)經(jīng)濟困難高齡、生活不能自理老年人、獨居（空巢、留守）老年人開展周探訪服務，加強對特殊困難老年人關愛服務。
一碗長者飯，溫暖老人心。改善老年助餐服務，深入推進老年助餐服務行動，建設31個社區(qū)老年食堂（助餐點），建設10個農(nóng)村老年助餐點，確保城鄉(xiāng)養(yǎng)老服務中心均具備供餐能力，逐步提升老年助餐服務質(zhì)量。
豐富老年文體活動，整合轄區(qū)教育資源，建設老年學校84所。豐富養(yǎng)老服務內(nèi)容，全面普及老年人氣排球、廣場舞等文體運動，南譙區(qū)被授予“全省首批老年人氣排球之鄉(xiāng)”稱號。
養(yǎng)老服務，關系千家萬戶、事關百姓福祉，關鍵是要調(diào)動社會各方力量。
強化資金保障，發(fā)揮“區(qū)級統(tǒng)管”機制作用，支持養(yǎng)老服務事業(yè)發(fā)展。2023年區(qū)級累計投入養(yǎng)老服務專項資金3489.7萬元，增幅154.7%。
以高質(zhì)量人才隊伍厚植養(yǎng)老事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展支撐。依托區(qū)內(nèi)護理職業(yè)培訓資源，鏈接滁州皖嫂職業(yè)培訓學校，開展特困供養(yǎng)機構(gòu)人員“滾動式”培訓。完善養(yǎng)老服務人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵保障政策體系，組織開展全區(qū)養(yǎng)老服務機構(gòu)護理員培訓和技能大賽。
吸引社會參與，支持各類主體發(fā)展普惠養(yǎng)老服務，組織養(yǎng)老服務機構(gòu)、社工組織、志愿者、網(wǎng)格員等參與探訪關愛，幫助解決居家養(yǎng)老困難，預防和減少老年人居家養(yǎng)老風險。壯大志愿服務隊伍力量，成立“銀齡行動”隊伍141支，開展“智慧助老”活動890余場次，服務老人2萬余人次。